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Notre politique sportive Avril 2021

Découlant du projet, voici la politique sportive vers laquelle nous allons aller.

 

Concernant le niveau d'engagement visé pour nos équipes:

A la stratégie de vouloir monter d'un niveau grâce au recrutement actif de joueurs extérieurs plus forts, nous privilégierons le sens du challenge du niveau atteint le plus haut possible, mais résultante des efforts des éducateurs et des joueurs du club.

Le cheminement et challenge vers lequel aller serait de réussir à avoir une équipe engagée en championnat régional dans chacune de nos catégories. Niveau atteint non pas en recrutant les meilleurs des alentours -à qui notre club reste ouvert- , mais principalement en faisant progresser nos adhérents par leur travail et celui des entraîneurs et coachs.

Nous verrons où ce chemin nous mènera.

 

Bien entendu le club restera ouvert et accueillant pour tous ceux qui voudront nous rejoindre dans le respect du projet collectif.

 

Vous trouverez également en PJ nos chartes, outil collectif pour nous aider tous ensemble à concrétiser et transmettre nos VALEURS:

Charte générale du club, charte des éducateurs, charte des joueurs (dont joueurs des équipes fanions), charte des parents, charte des parents référents.

 

Nos valeurs sont:

Le respect des différences

l'amitié et la solidarité

la volonté

la rigueur et la persévérance

la responsabilité et l'humilité.

 

Bonne lecture

L'équipe du CO Pacé

Avril 2021

 

CO Pacé basket 2021-2025 

"Structurer pour pouvoir viser loin"

Nul n’est plus important que son équipe,

et nulle équipe n’est plus importante que le bon fonctionnement du club"

 

Notre politique sportive

 

  • 1- Le basket comme école de la vie, une volonté éducative, une association fraternelle et conviviale:

     

    • Les valeurs et attitudes à développer (respect et esprit d'équipe, humilité, rigueur et persévérance) sont prioritaires au jeu lui même

    • Mixer les équipes du club pour travailler ensemble sur certains créneaux d'entraînements

    • Parrainage / marrainage entre grands et petits

 

 

  • 2- Un parcours de formation construit, suivi, cohérent:


 

    • Les compositions et niveaux d’engagements des équipes séniors fanions sont principalement le résultat de la formation et de l'attractivité de notre projet

      L'écart entre l'équipe 2 et l'équipe fanion sénior et l'organisation sportive du club doivent permettre à nos joueurs de pouvoir progresser et avoir la chance d'atteindre l'équipe 1

    • Construction d'un collectif d'entraîneurs se développant en équipe sur du moyen / long terme


 


 

  • 3- Une ambition sportive pour chacun:


 

    • Viser loin pour amener chacun au plus loin de ses possibilités, porté par son potentiel et son investissement: mise en oeuvre de notre politique technique

    • Des moyens en priorité pour la formation U11-U15: entrainements plus longs, recherche de qualité, encadrement expérimenté ou accompagné

    • Passerelles avec les dispositifs du collège, du comité 35, de la ligue de Bretagne

    • Soutien aux "potentiels" basket: montrant un investissement, une marge de progrès et une capacité à progresser importantes


 

  • 4- Une identité club pérenne, une offre de formation complète:

     

    • Encouragements et accompagnement des jeunes montrant un "potentiel club", c'est à dire une appétence pour s''investir, animer et faire vivre un tissu associatif

    • Des moyens pour former nos jeunes à l'encadrement dans notre association: entraîneurs, coachs, arbitres, OTM

 

 

 

5- Précisions concernant la constitution des équipes et des groupes d'entrainement:

 

  • "Tous du même club". Les éducateurs interviennent dans le cadre des chartes du club.

  • La commission technique est une équipe formée d'éducateurs professionnels et expérimentés, accompagnés d'éducateurs en formation. Elle seule décide des équipes et groupes d'entraînement et valide les demandes d'adhésion, dans le cadre du "projet club 2021-2025".

     

  • Il faut bien différencier "l'équipe" (pour les matchs du we), et le "groupe d'entraînement". L'équipe technique peut les faire évoluer en cours de saison. Les choix de la commission technique sont toujours dans l'intérêt du jeune. Ils s'appuient sur une globalité de critères définis, la connaissance "large" du jeune issue de son observation, et des échanges en équipe. Ces choix sont donc souverains.

     

  • "Équipe": Le joueur doit "jouer à son juste niveau" du moment. "Un peu plus" permettra de se mesurer et se dépasser. "Un peu moins" permettra de mieux réussir, aider son équipe, et augmenter sa confiance. Des "prêts" ponctuels ou réguliers entre équipe seront parfois demandés par la commission technique selon les besoins collectifs ou les intérêts de progression pour le jeune.

     

  • "Groupe d'entrainement": Même placé en équipe "3" si c'est son intéret du moment, si un jeune représente un potentiel et s'investit aux yeux des éducateurs, il sait qu'il sera toujours suivi. Nous voudrions parvenir à ce que tous les enfants de U7 à U13 bénéficie d'un entraîneur professionnel au moins sur un créneau hebdomadaire.

     

  • Le critère numéro UN pour constituer les équipes : le niveau sportif. Il faut que le jeune joue à son niveau. C'est dans son intérêt

 

  • Pour être en équipe "une" il faut également: * S'investir ET * Avoir un état d'esprit irréprochable.

 

 

  •  
  • L'investissement et l'état d'esprit irréprochable sont attendus de tous nos licenciés.

    Absolument toutes nos équipes représentent notre club et ses valeurs.
     

  • Nous encourageons à la mesure dans les "espoirs" et comportements autour de nos jeunes "champions"

 

6- Nos équipes fanions:

Notre objectif sportif, ancré dans les objectifs et valeurs affichées à l'échelle du club, est de construire:

  • Une équipe composée de joueurs majoritairement issus de notre formation, éventuellement complétée par des arrivées venues par l'attractivité du club et de son projet et pour s'intégrer au projet du club et à la vie du club.

  • Capables de rendre un peu de ce qu'on leur a donné en participant à la vie du club (éducateurs sur une équipe, arbitres, OTM, animateur, dirigeants...),

  • Capables de servir de modèle aux plus jeunes et de faire susciter l'intérêt des Pacéens pour leur équipe et pour le club

  • Nos équipes fanions, composées majoritairement de joueurs et joueuses issues de notre formation, doivent être une locomotive pour le club et pour l'équipe réserve afin de péréniser leur engagement au plus haut niveau possible

     

    Ces bases posées, l'objectif sportif est d'amener cette équipe au plus haut niveau possible de championnat.

 

 

Notre politique sportive

 

 

 

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